Atribuições - PORTARIA REITORIA N. 2891/2020
Art 3º Compete à Divisão de Desenvolvimento de Pessoal:
I. Orientar, receber e encaminhar assuntos relativos à progressão por capacitação e o incentivo à qualificação da carreira dos TAES;e
II. Receber, conferir e abrir processo de concurso público e processo seletivo simplificado para carreira de Magistério Superior;
III. Solicitar, orientar, receber e encaminhar as máscaras dos editais dos Concursos de Magistério Superior e os Processos Seletivos Simplificados;
IV. Solicitar, orientar, receber e encaminhar o projeto básico com os pré-requisitos para concurso público de TAE´s;
V. Receber as inscrições de concurso público e de processo seletivo simplificado
VI. para carreira de Magistério Superior;
VII. Receber e conferir ofício com aprovação das bancas examinadoras de concurso e de processo seletivo simplificado para carreira de Magistério Superior;
VIII. Abrir processo de pagamento de banca examinadora e secretaria de concurso público e processo seletivo simplificado para carreira de Magistério Superior;
IX. Receber e conferir todos os formulários referentes ao processo de concurso público e processo seletivo simplificado para carreira de Magistério Superior;
X. Acompanhar a homologação e vigência dos processos de concurso público e processo seletivo simplificado para carreira de Magistério Superior;
XI. Acompanhar a contratação, a vigência e a renovação dos contratos de professores substitutos e visitantes;
XII. Solicitar, receber e encaminhar os memorandos de horários dos novos servidores;
XIII. Solicitar, receber e encaminhar os memorandos de renovação de contrato de professores substitutos e visitantes;
XIV. Disponibilizar e zelar pelos equipamentos de gravação de áudio e seus acessórios para realização dos concursos e processos simplificados para a Carreira do Magistério Superior;
XV. Orientar secretário e presidente da banca examinadora de concurso público e processo seletivo simplificado para carreira de Magistério Superior no que for pertinente;
XVI. Orientar e receber os documentos necessários à realização da Avaliação de Estágio Probatório;
XVII. Orientar e receber o plano de trabalho, autoavaliação e avaliação da chefia no processo de avaliação dos TAEs, seguindo orientações do Regulamento de Avaliação de Estágio Probatório;
XVIII. Orientar, receber e encaminhar requerimentos de aceleração da promoção, de promoção funcional, de progressão funcional e de reconhecimento de titulações relativas à carreira docente;
XIX. Dar informações gerais sobre programas, projetos e ações conforme orientação da ProPessoas;
XX. Orientar, receber, encaminhar e acompanhar os Processos de Mobilidade Funcional de servidores do campus São Paulo junto a Coordenadoria de Mobilidade Funcional, segundo o Regulamento de Mobilidade Funcional;
XXI. Encaminhar solicitação de reposição de vagas dos servidores (Docentes e TAE´s) do Campus São Paulo, inclusive da Escola Paulista de Medicina e Escola Paulista de Enfermagem;
XXII. Encaminhar solicitação de conversão de vagas para a Coordenadoria de Gestão de Vagas e Concursos
XXIII. Diagnosticar e divulgar capacitações gerais e técnicas para os servidores do Campus São Paulo em conjunto com a Subcomissão Local de Capacitação do campus.
XXIV. Receber e orientar os servidores no início de exercício no campus em alinhamento a Coordenadoria de Gestão de Vagas e Concursos e demais departamentos.
XXV. Informar aos candidatos de concurso público Magistério Superior quanto as alterações e/ou cancelamentos nos procedimentos ao fluxo do concurso.